该行为是违法的。药品管理法明确要求，药品生产和经营企业、医疗机构必须从具有药品生产、经营资格的企业购进药品。个人回收药品行为违反了《药品流通监督管理办法》第二十二条“禁止非法收购药品”的规定。专家建议建立过期药品终端销毁等制度，促进形成深入社区的常态化回收机制，避免过期药品再流入非法渠道。
您可以通过将剩余药品送到社区指定的药品回收箱来处理。 您可以前往附近的药房或医院，咨询是否有药品回收服务。 您还可以选择使用免费的快递服务，将药品安全地送回家。需要注意的是，过了保质期的药品不再适合回收。
这种方式通常更为便捷，尤其适合居住在社区附近的人士。此外，如果您希望享受更加便捷的服务，可以考虑使用广药集团与阿里健康联合推出的线上免费快递上门回收服务。只需通过支付宝扫码，即可预约快递员免费上门回收药品。这种方式不仅完全免费，还极大地方便了用户。药品回收的意义不容忽视。
亦可选择参与提供免费快递服务的药品回收项目。需要注意的是，过期药品不得回收。过期药品已被纳入《国家危险废物名录》，若与其他垃圾一同处理，可能会对土壤、水源造成污染，并破坏生态链。尽管深知过期药品的危害，家庭剩余药品的回收依旧面临难题，通常只能自行处理。
1、年仓库管理员年终工作总结（篇4） 如何做好自己工作。这其实是一个很不好说的话题，因为每一个人的工作范围和工作职责有所不同。现就我的工作——仓管来谈一下自己的体会。 产品品质的保证工作 即一定要保证所入库的产品品质，做到防火、防水、防压、防变形、防腐蚀……仓库十二防。
2、工作不足 处理单据不够及时，物料入库滞后。盘点速度较慢，而且盘盈盘亏率较高。仓库库容库貌没做到位，显得杂乱。20XX年工作目标 努力提高仓管操作技能水平，争取仓管员每月的工作失误次数≦1次。储发料不及时率每月≦0次。
3、公司仓库管理员的工作总结 20xx年在公司领导和同事的帮助和关心下，在各部门的密切协助配合下，原料仓的各项工作始终围绕“库存物料安全、进出数据准确、作业标准规范化、收发配料高效率、热情服务高质量”的目标开展工作，一年来仓库整体面貌焕然一新。
4、在增强业务知识和岗位技能方面，我参加了公司组织的统计培训和起重机（天车）的学习，给实际工作带来了很大的帮助。
5、现将工作总结如下： 工作总结 坚持执行本公司的早会制度，提高员工精神面貌；为了提高工作效率，确保工作能按时、保质保量地完成，对前一天的工作做总结，找出不足加以改善，并做好当天工作计划。经过早会，提高内部人员士气，加快了各类信息的流动，能及时地发现并解决问题。
6、xx年仓库管理工作在公司领导的正确领导和大力支持下取得了较大成绩，仓库管理工作较之去年又上了一个新台阶，库容库貌得到有效改善，服务生产的效率继续得到提高。
